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Ville de Vénissieux

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Les postes permanents

Conformément au statut de la fonction publique territoriale, la Ville de Vénissieux recrute pour ses besoins permanents des candidats statutaires :

  • titulaires de la fonction publique territoriale
  • lauréats de concours de la fonction publique territoriale
  • titulaires des Fonctions Publiques d'État ou Hospitalière

Toutefois,

Certains postes de catégorie C proposés sont accessibles directement sans concours. Il s’agit des postes ouverts à l’un des grades suivant :

  • adjoint administratif de 2ème classe
  • adjoint technique de 2ème classe
  • adjoint du patrimoine de 2ème classe
  • adjoint d'animation de 2ème classe

Le recrutement d'agents contractuels est aussi possible. En cas d'absence de candidat statutaire répondant aux besoins de la collectivité et dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire, un contrat pour une durée déterminée maximale d’un an peut être proposé afin d’assurer la continuité de service.
Cette possibilité n’est pas offerte sur les cadres d'emplois de police municipale.

Sous certaines conditions, des emplois permanents peuvent être occupés par des agents contractuels lorsqu'il n'existe pas de cadre d'emplois de fonctionnaires susceptibles d'assurer les fonctions correspondantes pour les emplois du niveau de la catégorie A lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.

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